Feedbackkultur
En tilbakemeldingskultur er et miljø der tilbakemeldinger er regelmessige, spesifikke, trygge og læringsorienterte.
Definisjon
Tilbakemeldingskulturen er basert på klare kriterier, gjensidig respekt og adskillelse av personen fra atferden. God tilbakemelding forteller deg hva du la merke til, hvilken effekt det hadde og hva som kan endres. I organisasjoner og team støtter den læring, tillit og raskere feilretting.
Nøkkelideer
Mangler nøkkelideer.
Praksis og liv
Bruk formatet: observasjon, påvirkning, spørsmål, forslag. f.eks. "Jeg la merke til X, det hadde Y-effekt. Hvordan ser du det? Hva kan vi endre?"
Vanlig misforståelse
Det er en feil å bruke tilbakemelding som skjult kritikk. Den andre feilen er å gi generaliteter som ikke kan omsettes til handling.
Spørsmål for selvrefleksjon
Ingen spørsmål for selvrefleksjon.
Kilder
Ingen kilder.