Segurança psicológica

A segurança psicológica é a crença partilhada de que num ambiente é possível falar honestamente, questionar, reportar erros e assumir riscos interpessoais sem humilhação ou punição.

Definição

A segurança psicológica é particularmente importante na aprendizagem de equipes, relacionamentos e organizações. Não significa conforto a qualquer custo ou falta de exigência. Pelo contrário, significa as condições sob as quais uma pessoa pode admitir ignorância, erro ou dúvida sem medo de humilhação. Graças a isso, aumenta a qualidade do feedback, da cooperação e da resolução conjunta de problemas.

Ideias-chave

  1. Ryzyko interpersonalne
  2. Uczenie się na błędach
  3. Szczerość bez upokorzenia

Prática e vida

Em uma reunião, comece perguntando: "O que ainda não estamos vendo?" e agradeça-lhes claramente por apontar o risco ou erro. Dessa forma você reforça falar sobre fatos e não esconder problemas.

Mal-entendido comum

É um erro confundir segurança psicológica com ser sempre gentil. Também é um erro usá-lo como desculpa para responsabilidades, padrões e conversas difíceis.

Perguntas para autorreflexão

  • Czy w tym środowisku można przyznać się do błędu?
  • Co dzieje się z osobą, która mówi niewygodną prawdę?
  • Jak mogę wzmacniać szczerość bez karania za otwartość?

Fontes