Culture du feedback
Une culture du feedback est un environnement dans lequel le feedback est régulier, spécifique, sûr et axé sur l’apprentissage.
Definicja
La culture du feedback repose sur des critères clairs, le respect mutuel et la séparation de la personne du comportement. Un bon feedback vous indique ce que vous avez remarqué, quel effet cela a eu et ce qui peut être modifié. Dans les organisations et les équipes, il favorise l'apprentissage, la confiance et une correction plus rapide des erreurs.
Kluczowe idee
Brak kluczowych idei.
Praktyka i życie
Utilisez le format : observation, influence, question, proposition. Par ex. "J'ai remarqué X, ça a eu un effet Y. Comment le voyez-vous ? Que pouvons-nous changer ?"
Częste błędne rozumienie
C'est une erreur d'utiliser les commentaires comme une critique cachée. La deuxième erreur est de donner des généralités qui ne peuvent pas être traduites en actions.
Pytania do autorefleksji
Brak pytań do autorefleksji.
Źródła
Brak źródeł.