Zuordnungsfehler
Attributionsfehler sind die Tendenz, bei der Erklärung ihres Verhaltens die Eigenschaften einer Person zu überschätzen und die Situation zu unterschätzen.
Definition
Beim grundlegenden Attributionsfehler führt der Beobachter das Verhalten einer anderen Person zu schnell auf deren Persönlichkeit, Absichten oder Moral zurück und berücksichtigt zu wenig den Druck der Situation. Dieser Mechanismus kann Beziehungen verschlechtern, weil er zu vereinfachten Einschätzungen führt: „Er ist so“ statt „Was könnte ihn beeinflusst haben?“ Wenn Sie sich dieses Fehlers bewusst sind, können Sie das Verhalten vom Kontext trennen.
Schlüsselideen
Es fehlen Schlüsselideen.
Praxis und Leben
Häufiges Missverständnis
Es ist ein Fehler, den Kontext als Entschuldigung für alles zu betrachten. Die Berücksichtigung der Situation bedeutet keinen Mangel an Verantwortung, sondern eine umfassendere Diagnose.
Fragen zur Selbstreflexion
Keine Fragen zur Selbstreflexion.
Quellen
Keine Quellen.