Halo-effekt
Halo-effekten er en dømmekraft der en positiv karakteristikk påvirker den generelle vurderingen av en person, ting eller situasjon.
Definicja
Haloeffekten oppstår når en god første funksjon, f.eks. attraktivitet, selvtillit eller prestisje, smitter over på vurderingen av andre, uavhengige egenskaper. Det kan påvirke rekruttering, relasjoner, markedsføring og kompetansevurdering. Det motsatte er horneffekten, når ett negativt trekk senker vurderingen av helheten.
Kluczowe idee
Brak kluczowych idei.
Praktyka i życie
Når du evaluerer en person eller et prosjekt, skiller du kriteriene: utseende, kompetanse, bevis, atferd, resultat. Vurder hvert område separat før du trekker en samlet konklusjon.
Częste błędne rozumienie
Det er en feil å behandle et godt inntrykk som bevis på kvalitet. Den andre feilen er å ignorere data som motsier den første positive vurderingen.
Pytania do autorefleksji
Brak pytań do autorefleksji.
Źródła
Brak źródeł.